律师回复

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  龙文祥律师

  月帮助0人

  湖北楚德律师事务所

  可以找当地劳动监察投诉，申请他们帮你维权。再不行，如果是按时上下班，属于劳动关系，可以去申请劳动仲裁。如果是劳务关系，可以直接去法院起诉对方。

  回复于 2024-08-13 08:25:04 咨询他
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  马雪玲律师

  月帮助619人

  上海宇天律师事务所

  不合理的，可以去劳动监察大队投诉或者仲裁，还有不懂的私信详细沟通。

  回复于 2024-08-13 08:26:55 咨询他
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  任淑萍律师

  月帮助326人

  湖北理元理律师事务所

  您好，不合理，可以申请劳动仲裁。

  回复于 2024-08-13 08:43:09 咨询他
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  刘毅律师

  月帮助0人

  江苏万拓律师事务所

  可以向当地劳动监察部门投诉，要求他们介入调查

  回复于 2024-08-13 09:26:00 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助781人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2024-08-13 11:10:57 咨询他
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  易磊律师

  月帮助200人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  拖欠工资可以去劳动局举报。

  回复于 2024-08-13 15:42:23 咨询他