律师您好 关于合同纠纷的事情 请求您帮助！
现上班的工场即将关闭6月30日（500人左右）， 大部分人会被裁员赔偿。工厂在附件3公里处租了写字楼， 先行搬过去一批人（25人）（不被裁员的 ）我在其中我是文职人员。4月22日开始过来上班，由于写字楼是新装修的里面气味很重，每天上班头疼，持续一直疼到睡觉还在疼。
诉求是：想回到工场，不想在新写字楼上班，想被裁员赔钱走人！
有发信息给上级说想走 让她给我带离职单到写字楼
合同纠纷湖北省-武汉市2024-05-09 16:53:54134*****039
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律师回复
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上海宇天律师事务所
你好，可以去仲裁，发被迫离职通知书。
回复于 2024-05-09 17:12:53
咨询他
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律师回复：
2024-05-09 17:13:01
离职单不要签字
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用户追问：
2024-05-09 17:47:47
留下想要离职的证据了，有没有影响呀
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律师回复：
2024-05-09 17:48:11
只是想要没事
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用户追问：
2024-05-09 17:49:15
仲裁需要提供什么证据吗 还是直接去劳动局就行
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律师回复：
2024-05-09 17:49:45
你先去仲裁委问问 具体细节 找找法律援助吧
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上海德禾翰通（郑州）律师事务所
这种没法从法律途径上要求公司给你裁员，你可以找与你关系好的领导看他能否为你进行协调
回复于 2024-05-09 17:45:36
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