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咨询一下,现在我所在公司一直拖欠工资三个多月未发放了,走被迫解除劳动合同程序是先跟公司解除劳动合同关系还是直接走劳动仲裁?具体需要什么材料

劳动争议山东省-菏泽市2024-04-25 07:29:38178*****275

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律师回复

  • 周一律师
    月帮助745
    江苏高志平律师事务所
    直接劳动仲裁就可以了,仲裁申请,劳动合同,证据
    回复于 2024-04-25 07:37:21 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3174
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,如拖欠工资,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-04-25 08:21:20 咨询他
  • 曾银律师
    月帮助576
    北京万商天勤(成都)律师事务所
    可以投诉或者申请劳动仲裁,具体的的可以一对一详细咨询。
    回复于 2024-04-25 09:54:33 咨询他
  • 张广雷律师
    月帮助748
    山东冠鲁律师事务所
    你好,这个情况建议你及时向劳动监察部门申请仲裁
    回复于 2024-04-25 09:56:00 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4198
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-04-25 11:08:03 咨询他

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