1.事件背景: 未签合同农民工，主要从事工地大货车装卸工作。 2.事件描述 2月29日，从货车上摔下来，导致双脚根骨骨折，其中左脚根骨粉碎性骨折。 3.目前情况 装货老板表示已购买意外保险，包含误工费在其中，要求农民工走医疗保险不走工伤，因农民工文化水平有限，且这个过程中装货老板表示会补偿误工费等，农民工在医院签订了自己摔伤的协议，走意外保险报销。目前暂未出院，装货老板反悔不承担误工费等一些列费用，声称保险公司报多少就是多少，与保险公司联系得知只报销医疗费用，并无误工费、疗养费、护理费。 目前未出院推翻自己摔伤称工伤是否存在骗保行为? 如何能让老板承担相应的费用?
律师回复
劳动争议热门法律知识
劳动争议最新咨询
-
你好，我已经待岗一个半月了，每天到公司打卡，现在人事说让我要不拿N走人要不让我回家待岗，打卡待岗是底薪减去五险一金，回家待岗是最低工资减去五险一金，我刚发了几个月底薪现在拿N不太合适，我也不想拿最低工资，人事说是不会让我来公司打卡拿底薪了，怎么办啊
占静 等4名律师回复
-
本人21岁，在读大学生，2026年6月入职一家直播公司做主播，未签书面劳动/劳务合同。入职时老板微信明确约定月薪10000元、月休4天，后因直播数据不好，经协商同意将月薪降至5000元，未来表现好可升回8000元。7月初我向老板提出“这个月应该恢复8000元了吧”，老板当场回复“没问题”，但该次涨薪约定没有聊天记录，只有我与同事事后聊天时提到过老板答应恢复8000元。7月24日离职，实际工作23天。今天老板仅按4259元支付，并否认曾承诺恢复8000元，称此前另行制定的直播奖励可以抵工资，但我认为奖励与固定工资是两回事。我目前尚未收款。请问我如果提起诉讼的话，胜诉概率大吗？
刘蓉 等5名律师回复
-
律师，您好，我父亲是工人，被一名老板（包工头）雇去给私人家中干活，作业中从不到1.5米架子上掉下来，脚崴了（脚肿了，再做针灸治疗），骨头没事，现在老板只给药费报销，医生嘱咐需要静养50天左右，我该怎么去跟老板处理这件事？
时龙 等5名律师回复
-
这边就是7月1号被叫回来这边上班提前半个月提了离职，但是到8月15号只发了一半的工资，然后老板跟我说我不要拿这个威胁他然后我这边还了2000多，身上就剩几百块钱，买不了票，回不了家，我只想要我自己的工资，让我能回家
周一 等4名律师回复
-
湖南邵阳一人骗我钱怎么办
时龙 等10名律师回复
