现有员工已经签过两次固定期限的劳动合同,合同里有这样一项描述,"本合同入为固定期限,合同到期后,双方均为提出终止或继续履行的,本合同期限自动延续一年"如果她第二次合同时间到期,能否按照这个延期一年呢,对于企业方有什么风险
合同纠纷北京市2024-03-18 11:29:24136*****857
现有员工已经签过两次固定期限的劳动合同,合同里有这样一项描述,"本合同入为固定期限,合同到期后,双方均为提出终止或继续履行的,本合同期限自动延续一年"如果她第二次合同时间到期,能否按照这个延期一年呢,对于企业方有什么风险
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