咨询首页>合同纠纷>咨询详情

现有员工已经签过两次固定期限的劳动合同,合同里有这样一项描述,"本合同入为固定期限,合同到期后,双方均为提出终止或继续履行的,本合同期限自动延续一年"如果她第二次合同时间到期,能否按照这个延期一年呢,对于企业方有什么风险

合同纠纷北京市2024-03-18 11:29:24136*****857

分享

律师回复

  • 阮添涯律师
    月帮助0
    湖北德来颂律师事务所
    需要签订书面的无固定期限劳动合同
    回复于 2024-03-18 11:32:59 咨询他

在线法律咨询

1分钟提问,30秒匹配律师

当前922 名律师在线
立即提问

合同纠纷类型活跃律师

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502