律师回复

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  张毅律师

  月帮助0人

  辽宁韬论律师事务所

  是劳务合同还是劳动合同 如有问题请联系我

  回复于 2024-02-01 12:04:53 咨询他
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  王玉宝律师

  月帮助0人

  山东畅策律师事务所

  女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。可以依法享受相应的社保待遇和公积金待遇。怀孕期间公司需要发工资，我国法律上明确规定了员工在怀孕时需要按照平时一样的待遇发放工资，但一般用人单位都是按照底薪来进行计算的，具体情况下可以结合实际的工作情况来进行处理。

  回复于 2024-02-01 12:08:22 咨询他