在医院第三方挂职6年中签署的合同，第三方告知我们不属于第三方，我们是属于医院，第三方只代表医院发我们工资，所有的保险（由我们个人缴纳），工资4000，第三方扣除200管理费，在扣除1635保险（包含公司缴纳及个人缴纳），拿到手在2214元，低于淮安市市区最低生活保障金额。由于第三方跟医院合同到期，2023年9月13日第三方通知我们去签离职报告，告知我们由新第三方接收，但是至今我们没有签合同，工资也

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在医院第三方挂职6年中签署的合同，第三方告知我们不属于第三方，我们是属于医院，第三方只代表医院发我们工资，所有的保险（由我们个人缴纳），工资4000，第三方扣除200管理费，在扣除1635保险（包含公司缴纳及个人缴纳），拿到手在2214元，低于淮安市市区最低生活保障金额。由于第三方跟医院合同到期，2023年9月13日第三方通知我们去签离职报告，告知我们由新第三方接收，但是至今我们没有签合同，工资也11至今未发，请问如何解决问题呢。找寻第三方要求发放11，12月工资，告知我们医院未把资金给予第三方，所以没钱发给我们。我们诉求，补合同，保险由第三方支付（我们缴纳个人所需缴纳金额）补发工资

劳动争议江苏省-淮安市2024-01-18 11:09:46151*****223

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律师回复

时龙律师

月帮助1022人

北京盈科（泰州）律师事务所

你好，可以向当地劳动监察投诉举报，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

回复于 2024-01-18 16:12:54 咨询他
刘敏律师

月帮助32人

山东东标律师事务所

协商不成可以去劳动监察大队和社保局投诉，拖欠工资的还可以申请劳动仲裁。

回复于 2024-01-18 18:48:59 咨询他