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公司解除劳动合同,人力沟通可以给2N,如何对公司的赔偿能产生法律约束,让员工签字的话应该签哪种文件,不应该签哪种文件?

劳动争议北京市2023-09-14 13:26:10188*****322

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律师回复

  • 韩瑞律师
    月帮助669
    山西北野律师事务所
    无理由辞退支付两倍赔偿金
    回复于 2023-09-14 13:29:03 咨询他
  • 马雪玲律师
    月帮助1757
    上海宇天律师事务所
    您是公司还是员工呢??
    回复于 2023-09-14 13:39:16 咨询他
  • 李璐璐律师
    月帮助31
    北京高勤律师事务所
    你好,需要根据具体情况分析,可点击我头像进行电话或一对一咨询,为您提供详细法律服务方案
    回复于 2023-09-14 13:44:52 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3230
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,按协商一致的赔偿即可,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-09-14 20:05:41 咨询他

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