1.因为是门店销售行业，总公司在东莞，原来公司一直帮我们购买的是深圳一档基数最低的社保，现在公司要求全员购买回东莞社保，如果不想买东莞社保的，由总公司签离职，再签深圳第三方外包公司入职，由外包公司购买深圳三档社保。由此，员工的在职年限会清零。请问合法吗？ 2.深圳员工一直用的是一档社保，现在转为三档，对于员工医疗就医是很不便利的，现在国家给予的医疗保险优惠政策非常好，员工想自己补差价购买回深圳一档社保，公司不同意，请问合法吗？ 3.对于公司这样突然外包，转移社保，是否合法？ 麻烦解答，谢谢。
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和装修公司签署的合同上有违约金百分之15，没有结束日期，没有甲方的手印，因为不满装修公司的态度和工人素质还有各种问题，不想用他们了，需要赔付他们违约金吗？他们起诉会胜诉吗？我们家封窗户让装修公司到现场对接他不来，只微信沟通，最后导致窗缝太大存在安全隐患，装修工人往墙缝里边塞烟头，墙面不平，打扫卫生不打扫但是有收费，说不是他们干的步骤他们不打扫，还有各种小问题的磕碰
刘蓉 等7名律师回复
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广州天河区岗顶站，专送有管理，有考勤属于劳动关系
张楠 等7名律师回复
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公司准备买入国产设备，我作为相关工序的底层工程师，领导让在设备技术规格书上签字，领导不签，之前应该都是领导签的，公司也没有纸面授权我能签字。这种有什么风险吗？
时龙 等6名律师回复
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本人投保商业意外伤残保险，2024年2月4日意外摔伤，确诊为T12胸椎椎体压缩性骨折（压缩程度大于1/3）、椎体爆裂性骨折，已行后路切开复位+钉棒系统内固定手术，术后完成内固定取出，伤情完全符合国家《人体损伤致残程度分级》十级伤残标准。 本次由保险公司单方委托铜仁市人民医院司法鉴定所出具鉴定报告，仅依据2013版《人身保险伤残评定标准》（保险行业标准）进行评定。该标准存在条款重大缺失：通篇仅对颈椎、腰椎骨折有伤残规定，完全未设置胸椎骨折的对应评定条款。鉴定机构只能强行套用腰椎骨折条款类推，最终以腰部活动度丧失比例不足为由，出具未达伤残等级的鉴定结论。保险公司拒绝按意外伤残赔付。
周一 等5名律师回复
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之前被骗签分期付款，然后已找律师，进行一个退费，分期付款已解除，突然，半年后，机构打电话过来说要签一个退费协议，有没有坑？
张婷婷 等7名律师回复
