律师回复

• 
  王鹏律师

  月帮助353人

  山东振恒律师事务所

  过时效了，不能了。。。。。

  回复于 2023-07-31 11:41:34 咨询他
• 
  张雪律师

  月帮助1482人

  湖北楚智律师事务所

  主张双倍工资差额已经超过了仲裁时效。

  回复于 2023-07-31 11:42:09 咨询他
• 
  温金玉律师

  月帮助0人

  北京市京哲律师事务所

  可以提出的，具体分为两个阶段。未签劳动合同阶段及无固定期限合同阶段。我这边做过多起类似案例并取得较好结果，可电话或一对一咨询我，高效沟通一次性解决您的问题，以便更好维护您的权益。

  回复于 2023-07-31 11:52:19 咨询他
• 
  张靖国律师

  月帮助0人

  山东通世律师事务所

  这个有一年仲裁时效规定，超过一年不保护

  回复于 2023-07-31 14:17:44 咨询他
• 
  时龙律师

  月帮助3004人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，未签订劳动合同，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2023-07-31 19:41:44 咨询他