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签了劳动合同后,让你签一个承诺书后,内容大致为:怀疑你们暑假工,未干满三个月辞职后,视为放弃工资,被要求签字按手印,按手印和签字过后,承诺书依然是否有用?还犯不犯法

其他湖北省-武汉市2023-06-27 21:42:15134*****031

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律师回复

  • 王建宇律师
    月帮助735
    广东公忠律师事务所
    承诺无效的 ,刚才我也说过了 属于无效的约定 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2023-06-27 21:45:11 咨询他
  • 江霞律师
    月帮助12
    湖北武银律师事务所
    您好,您说的这个是不合法的
    回复于 2023-06-27 21:48:06 咨询他
  • 姜丽凤律师
    月帮助105
    吉林睿旺律师事务所
    承诺书没有法律效力,工资属于劳动所得,不能非法剥夺。注意保留证据。
    回复于 2023-06-27 21:49:03 咨询他
  • 蒙文炎律师
    月帮助32
    广东国知律师事务所
    承诺书没有法律效力。
    回复于 2023-06-27 22:09:48 咨询他
  • 成思亮律师
    月帮助200
    广东深宝律师事务所
    你好。这个承诺书无效,签订了也无效
    回复于 2023-06-27 23:26:37 咨询他

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