公司单方面劝退,没有以前说明,没有书面通知,但是我有一点违反合同约定,并没有给公司带来影响,请问该怎么做
合同纠纷浙江省-杭州市2023-05-28 22:58:23150*****289
分享
律师回复
-
陕西萃聚律师事务所
详细什么情况建议一对一咨询全面沟通
回复于 2023-05-28 23:00:28
咨询他
-
广东公忠律师事务所
申请劳动仲裁 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
回复于 2023-05-28 23:00:34
咨询他
-
浙江六律师律师事务所
建议线下咨询律师,告知详细情况,确定是否提起劳动仲裁维权
回复于 2023-05-28 23:02:39
咨询他
-
北京京师(杭州)律师事务所
你好,具体是什么违反合同情况
回复于 2023-05-28 23:08:00
咨询他
-
上海宇天律师事务所
可以要求对方支付你赔偿金的
回复于 2023-05-28 23:28:53
咨询他
-
江苏高志平律师事务所
可以要求单位支付经济补偿金的
回复于 2023-05-29 00:36:28
咨询他
-
湖北和开胜律师事务所
可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
回复于 2023-05-29 01:04:12
咨询他
-
浙江五民律师事务所
要求公司出具书面通知,否则涉嫌违法。你还有什么需要了解的 可以联系我,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我,详细沟通问题、我可以为您提供专业
法律研判、以谋求最佳合法权益。
回复于 2023-05-29 09:41:45
咨询他
-
湖北九凯律师事务所
你可以申请劳动仲裁要求公司支付违法辞退的赔偿金。
回复于 2023-05-29 10:18:55
咨询他
在线法律咨询
1分钟提问,30秒匹配律师
立即提问