律师回复

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  张雪律师

  月帮助1480人

  湖北楚智律师事务所

  不续签可以要求公司支付经济补偿金，续签的话建议对工龄进行约定。

  回复于 2023-05-05 10:31:22 咨询他
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  李旭宇律师

  月帮助0人

  上海市金马律师事务所

  需要保留续工龄的书面证据。不签可以拿赔偿金。

  回复于 2023-05-05 10:38:12 咨询他
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  王野律师

  月帮助0人

  吉林睿旺律师事务所

  可以当经济补偿 如果你要续签合同 在给经济补偿金时 是要连续计算工作年限的 但是你要有证据证明 不是你的原因重新签订劳动合同 是用人单位的原因

  回复于 2023-05-05 10:45:54 咨询他
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  王红梅律师

  月帮助0人

  湖北九凯律师事务所

  如果不签，可以要求原来公司支付经济补偿金。

  回复于 2023-05-05 11:00:19 咨询他
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  张伟丽律师

  月帮助141人

  北京盈科（杭州）律师事务所

  具体需结合案件事实情况才能针对性的建议，如需案件委托或者案件指导可一对一或电话会给您更详尽的解决建议

  回复于 2023-05-05 15:25:49 咨询他