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公司未按规定提前30天,只提前14天通知解除劳动合同,可以要求N1吗?

劳动争议辽宁省-辽阳市2023-02-24 20:46:37187*****520

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律师回复

  • 曹磊律师
    月帮助710
    湖北和开胜律师事务所
    你好,可以和单位协商补偿的标准,但是不能够以自己主动离职的方式来离职。
    回复于 2023-02-24 20:50:54 咨询他
  • 王红梅律师
    月帮助0
    湖北九凯律师事务所
    可以要求支付n+1补偿。
    回复于 2023-02-24 21:22:46 咨询他
  • 李津海律师
    月帮助66
    浙江欧硕律师事务所
    可以离职后申请劳动仲裁
    回复于 2023-02-24 21:24:59 咨询他
  • 王建宇律师
    月帮助377
    广东公忠律师事务所
    2n,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
    回复于 2023-02-24 22:06:58 咨询他
  • 任淑萍律师
    月帮助969
    湖北秋筠律师事务所
    您好,您的问题属于劳动争议纠纷,可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,也可以向劳动监察大队投诉。如果有需要帮助的,您可以一对一具体咨询,也可以打电话咨询。希望能帮到您。
    回复于 2023-02-24 22:34:47 咨询他
  • 黄嘉玲律师
    月帮助33
    江西赣深律师事务所
    你好,可以的,协商不了申请仲裁。
    回复于 2023-02-24 22:34:48 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4254
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-02-24 23:09:20 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3169
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-03-01 12:19:41 咨询他
  • 崔姜林律师
    月帮助0
    辽宁欣合律师事务所
    解除合同为什么只是N?
    回复于 2023-03-03 06:33:12 咨询他

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