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你好 我想咨询下 公司以我每天中午提前十分钟去吃饭作为严重违反公司制度辞退我合理吗

其他湖北省-孝感市2022-12-30 12:43:31176*****325

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律师回复

  • 张广雷律师
    月帮助628
    山东冠鲁律师事务所
    你好,不合理建议你及时向劳动局申请劳动仲裁
    回复于 2022-12-30 12:47:23 咨询他
  • 王红梅律师
    月帮助0
    湖北九凯律师事务所
    你们公司的规章制度是否有这样的规定?如果没有,公司属于违法辞退,你可以申请劳动仲裁要求公司支付赔偿金。
    回复于 2022-12-30 13:04:26 咨询他
  • 姜春梅律师
    月帮助0
    北京家理律师事务所
    公司规章制度上是否有明确规定呢
    回复于 2022-12-30 13:20:52 咨询他
  • 何爱芳律师
    月帮助1
    甘肃新视天律师事务所
    你好,这个是不合理的。
    回复于 2022-12-30 13:31:35 咨询他
  • 韩瑞律师
    月帮助667
    山西北野律师事务所
    如果多次早退,确实违反了公司规章制度
    回复于 2022-12-30 13:53:41 咨询他
  • 马小青律师
    月帮助0
    北京市两高(上海)律师事务所
    您好,可能没有达到严重程度,建议您申请劳动仲裁维权,可电话沟通。
    回复于 2022-12-30 14:11:24 咨询他

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