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你好,刚毕业进的校招公司,签的三方协议和offer上的工资5500,跟合同上的工资不一致,合同上比三方协议谈好的工资少600。公司不肯改合同,只是口头承诺会给到三方协议写的。现在拒绝签合同并签了解约劳动关系协议书,这种算是公司违约吗?能要求支付违约金吗?

劳动争议广东省-东莞市2022-07-09 11:21:37184*****984

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律师回复

  • 刘蓉律师
    月帮助4254
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2022-07-09 11:26:28 咨询他
  • 孙春艳律师
    月帮助0
    黑龙江锦融成律师事务所
    违约金不管是哪一方,法院一般都不支持,只有给单位或个人造成损失了,法院支持赔偿没有问题的,如果已经入职,可以要求支付经济补偿金,也可以考虑支付双倍的经济补偿金的。
    回复于 2022-07-09 11:33:54 咨询他

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