律师回复

• 
  张国才律师

  月帮助0人

  四川瀛领禾石律师事务所

  你好，如果劳动合同有约定就按劳动合同约定处理，如果没约定可以要求单位补偿后离职。

  回复于 2022-06-25 08:39:39 咨询他
• 
  刘克星律师

  月帮助0人

  广东宝源律师事务所

  你好，先跟公司协商。

  回复于 2022-06-25 08:40:35 咨询他
• 
  李建业律师

  月帮助233人

  山西北野律师事务所

  公司因搬迁而与劳动者解除劳动合同时，应根据劳动者已提供服务的年限，支付相应的经济补偿。即每工作一年一个月工资，不满六个月半个月工资。如果公司不给补偿可提起劳动仲裁。

  回复于 2022-06-25 08:42:21 咨询他
• 
  刘家辉律师

  月帮助0人

  湖北延津律师事务所

  可以与公司协商解除劳动关系。

  回复于 2022-06-25 08:47:08 咨询他
• 
  麻忠宏律师

  月帮助5人

  甘肃久铭律师事务所

  你好，公司搬迁不跟随可以辞退

  回复于 2022-06-25 09:03:15 咨询他
• 
  任淑萍律师

  月帮助277人

  湖北理元理律师事务所

  你好，有劳动合同吗？怎么约定的？有没有约定公司的工作地址？

  回复于 2022-06-25 09:15:37 咨询他
• 
  成思亮律师

  月帮助66人

  广东深宝律师事务所

  你好，这个情况需要你和公司协商。协商不一致的可以离职，公司需支付您补偿金。如有不明白的，可联系我协助你处理。

  回复于 2022-06-25 10:10:23 咨询他
• 
  时龙律师

  月帮助4721人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，需要对你进行经济补偿，顺手给个五星好评，最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行一对一电话咨询

  回复于 2022-06-25 10:38:19 咨询他
• 
  马华杰律师

  月帮助0人

  广东顶泽律师事务所

  如果搬到深圳市外可以主张解除劳动关系，让公司支付经济补偿金，有需要仲裁可以联系我

  回复于 2022-06-26 14:55:33 咨询他
• 
  利金倩律师

  月帮助0人

  北京市京师（深圳）律师事务所

  您好！是否有签订劳动合同。劳动合同约定的工作地点是哪里呢，现在公司要搬到哪里去

  回复于 2022-06-29 20:12:47 咨询他