律师回复

• 
  焦银龙律师

  月帮助3人

  云南上首律师事务所

  字面意思是解除劳动合同就失效了

  回复于 2022-03-29 10:43:15 咨询他
• 
  王香妮律师

  月帮助439人

  陕西萃聚律师事务所

  要看合同的，具体约定终止之日是什么时候。

  回复于 2022-03-29 10:46:41 咨询他
• 
  熊剑律师

  月帮助28人

  浙江商瑞律师事务所

  不是的，应该是从劳动合同解除或终止之日起开始起算，具体要看下劳动合同怎么规定

  回复于 2022-03-29 10:47:02 咨询他
• 
  莫德炎律师

  月帮助175人

  广西红顶君律师事务所

  你好，需要具体看劳动合同的约定

  回复于 2022-03-29 10:47:12 咨询他
• 
  魏海峰律师

  月帮助1人

  重庆道伦律师事务所

  你好，竞业限制是从劳动者离开用人单位时开始算。

  回复于 2022-03-29 11:01:40 咨询他
• 
  杨继红律师

  月帮助0人

  浙江良驹律师事务所

  你好，是的。。。。。。

  回复于 2022-03-29 12:09:40 咨询他
• 
  赵涓娟律师

  月帮助26人

  云南上首律师事务所

  如果合同条款如你所述，那么是的。

  回复于 2022-03-29 12:18:13 咨询他
• 
  张毅律师

  月帮助11人

  江苏凡创律师事务所

  子面理解应该是这样的

  回复于 2022-03-29 14:25:24 咨询他
• 
  孙庆伟律师

  月帮助7人

  浙江六律师律师事务所

  是你理解的意思，劳动合同解除或者终止之后，劳动者就不受竞业限制协议的约束了。

  回复于 2022-03-29 15:52:07 咨询他
• 
  高东峰律师

  月帮助1人

  浙江勤捷律师事务所

  竞业限制是指在劳动合同终止或者解除后需要遵守

  回复于 2022-03-29 17:04:19 咨询他