律师回复

• 
  何春梅律师

  月帮助0人

  湖北耀久律师事务所

  你好，一般的劳动合同是不能约定违约金的。对方也不能扣你的工资。如其他疑问，可以点击头像进行一对一咨询。

  回复于 2022-03-19 07:14:25 咨询他
• 
  蒙文炎律师

  月帮助0人

  广东国知律师事务所

  公司要求给违约金不合法，无权扣工资。

  回复于 2022-03-19 07:17:42 咨询他
• 
  任淑萍律师

  月帮助274人

  湖北理元理律师事务所

  您好！合同中约定违约金，是有效的

  回复于 2022-03-19 07:52:28 咨询他
• 
  来佳律师

  月帮助0人

  北京市奕明律师事务所

  劳动合同最长可约定六个月的试用期，可随时解除合同；你们也可以自行设定条件

  回复于 2022-03-19 07:58:20 咨询他
• 
  张毅律师

  月帮助0人

  江苏凡创律师事务所

  这种情况可以申请劳动仲裁

  回复于 2022-03-19 08:24:35 咨询他
• 
  毛高文律师

  月帮助0人

  湖北征和律师事务所

  你好，是否有违约金，看没有规定或者合同约定，不得随意克扣。如果有合同，并且是你签的，那么违约金在司法机关判断时，对于你还是有风险的。

  回复于 2022-03-19 22:04:59 咨询他