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在餐饮公司做行政,平时算算账。每个月发工资,是老板先转给我,再由我个人账户给员工发工资。总共发给几个人合计3万。只有一个员工的工资超过5000。这样对我有没有什么风险

经济金融浙江省-杭州市2022-03-15 01:10:13183*****545

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律师回复

  • 刘家辉律师
    月帮助0
    湖北延津律师事务所
    你没有任何责任和风险的。
    回复于 2022-03-15 01:48:17 咨询他
    • 用户追问: 2022-03-15 01:49:23

      可以解释一下原因吗。是因为员工工资没到达纳税点吗

    • 用户追问: 2022-03-15 01:59:47

      您好,在吗。可以跟我详细说说吗

    • 律师回复: 2022-03-15 06:25:02

      个税缴纳可以单位代缴,也可以自行缴纳。你只是工作人员,跟你没有任何关系

  • 刘永龙律师
    月帮助2
    湖北元本律师事务所
    你好,有风险,公司的应该走对公户。
    回复于 2022-03-15 04:59:22 咨询他
  • 吴海燕律师
    月帮助0
    江苏衡鼎(苏州)律师事务所
    以后你能说清楚这笔钱是如何进行的。对你本人来说风险可控。公司用个人账户给员工发工资,原则上不算违法,但是这种操作不规范。应该是为了避税。工资流水有时候用来辅助证明劳动关系,所以你得注意能证明自己是作为行政给这些员工发工资的
    回复于 2022-03-15 06:24:50 咨询他
  • 何春梅律师
    月帮助7
    湖北耀久律师事务所
    你好,公司都有对公账户,可以把老板转你的钱存到公司账户里再发给员工,这样对你对公司对员工都好,只是稍微麻烦一点。若有其他疑问,可以点击头像进行一对一咨询。
    回复于 2022-03-15 06:43:42 咨询他
  • 任淑萍律师
    月帮助231
    湖北理元理律师事务所
    您好!有风险。不应该走个人账户。
    回复于 2022-03-16 07:59:20 咨询他
  • 林延东律师
    月帮助16
    吉林睿旺律师事务所
    用人单位应当以对公账户给员工开工资,你不会构成犯罪
    回复于 2022-03-16 23:21:08 咨询他

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