试用期期间 公司借口不按下发标准辞退员工，员工应该获得赔偿吗
其他辽宁省-大连市2021-12-01 12:28:44137*****032
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我弟弟的实名制手机号有三个，一个给家里老人用，一个借给同事用了很多年，那个同事用我弟的手机号在各个平台借款逾期不还，导致我父母的手机号一直收到各种催款电话还有短信，我弟一直催那个同事把欠款还清，但是还是一直有催款电话打到我父母那个手机号上，像这种情况如果那个同事不承认借款，不还款，我弟接下来需要怎么做？
吴亮 等1名律师回复
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您好领导！ 我是18/19年在某某公司上班，老板在我不知情况下拿我身份证违法操作办理电动车车牌为公司谋出利益，知道前段时间所里电话联系我才知道是我的名字车牌行驶证等，我到非车所后查询有一百多张车牌在我名下，找老板商量无果后报警处理老板拒绝见面沟通不见，望您们帮我辩护谢谢。
吴亮 等2名律师回复
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在交通事故当中造成一人死亡，驾驶员没有闯红灯，没有酒驾，没有毒驾，没有逃逸，并及时报警打急救电话，并且行人走斑马线时是红灯，这种情况会不会被判定为主责
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银行卡因为网赌被封，郑州那边公安局说是上级下发的核查叫回去说明情况，我没空回去，警察打电话说可以电话说情况，可以说网赌的事情嘛？
张雪 等4名律师回复
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我16年10月份入职现工作单位，至今单位已与我签订了三次劳务合同，每次期限都是三年 第一次期限为2016年10月至2019年10月； 第二次期限为2019年10月至2022年10月； 第三次期限为2022年10月至2025年10月； 2025年10月份到期后，公司还要与我续签三年，我要求转无固定是否合理？ 未满10年，看劳动法说是要参考第39条和第40条，不知道这两条是什么意思。
张雪 等7名律师回复
