律师回复

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  孙春艳律师

  月帮助0人

  黑龙江锦融成律师事务所

  不能，虽然未签定劳动合同，但对于二倍工资的问题已经过时效了，不能要求双倍工资，但可以要求经济补偿金的。

  回复于 2021-05-23 20:34:41 咨询他
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  常进海律师

  月帮助0人

  广东法丞汇俊律师事务所

  你好，按你说的情况，你说的对的

  回复于 2021-05-23 20:52:49 咨询他
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  朱忠良律师

  月帮助0人

  湖北楚智律师事务所

  不能，这个请求存在仲裁时效的问题，从入职之日起两年起，这个就全部丧失仲裁时效

  回复于 2021-05-23 21:16:02 咨询他
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  易磊律师

  月帮助2109人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  你这个已经超过了法定的时效，不能主张双倍工资。

  回复于 2021-05-23 21:35:13 咨询他