律师回复

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  赵爽律师

  月帮助7人

  江苏振泽律师事务所

  没有劳动合同，是要给你赔偿双倍工资的

  回复于 2021-05-19 21:33:04 咨询他
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  许靖靖律师

  月帮助1人

  吉林良智律师事务所

  您好，入职表并不是劳动合同，可以根据劳动法规定，要求支付双倍工资。

  回复于 2021-05-19 21:33:45 咨询他
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  龚永青律师

  月帮助636人

  江苏金木天律师事务所

  遇到什么问题呢？？？？？

  回复于 2021-05-19 21:46:28 咨询他
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  周莉律师

  月帮助0人

  湖北和开胜律师事务所

  没有签劳动合同，申请劳动仲裁可以要求单位支付未签劳动合同的双倍工资差额。

  回复于 2021-05-19 21:54:21 咨询他
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  高百灵律师

  月帮助0人

  湖北得伟君尚律师事务所

  没有签劳动合同的 可以主张双倍工资

  回复于 2021-05-19 23:11:11 咨询他