实习协议签署后,乙方至少应为甲方服务 12 个月,从协议签署之日起算。该服务期内, 乙方单方面提出解除劳动合同的,经甲方同意后,乙方应赔偿甲方实习费用(包括但不仅限 于师资费、场地费、实习奖金津贴等) 5000 元;因严重违反规章制度被甲方解除实习协 议的,乙方应赔偿甲方实习费用(包括但不仅限于师资费、场地费、实习奖金津贴等) 10000 元 实习协议的这条合理吗?
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