外地的工资拖欠纠纷应该怎样处理？
劳动争议河北省-秦皇岛市2021-04-14 22:04:33150*****391
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恶意拖欠工资，拖了两个多月了，
易磊 等6名律师回复
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1、对于接待水平低于平均以下的员工，公司会进行包含不限于薄弱能力约谈，调岗，以及相关培训，如果不接受，公司给予辞退，有赔偿吗？ 2、上班期间，禁止做与工作无关的事情(包含但不限于玩游戏，看手机，看视频，等与工作无关的事情，)并且点外卖不得超过8分钟，超过三次，视为严重违规，在不影响工作的前提下，违者被辞退了，公司有赔偿吗？
刘蓉 等7名律师回复
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1、对于接待水平低于平均以下的员工，公司会进行包含不限于薄弱能力约谈，调岗，以及相关培训，如果不接受，公司给予辞退，有赔偿吗？ 2、上班期间，禁止做与工作无关的事情(包含但不限于玩游戏，看手机，看视频，等与工作无关的事情，)并且点外卖不得超过8分钟，超过三次，视为严重违规，违反者被辞退了，公司有赔偿吗？
刘敏 等5名律师回复
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我干了十天 我没签合同 店长今天早上说你不化妆周一就走人 我今天完工后发消息说 我直接走人 领班不同意说我没提前一个月通知 明天不来算旷工矿一天扣三天工资。工资都是月结，下个月十五号 你只能先去申请离职，找到合适的人就放人走，要是没有合适的，最晚一个月 怎么办我明天要去上班吗能直接不去吗
张菁 等8名律师回复
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幼儿园拖欠老师工资，怎么要回？ 老师在家长群通知园内维修，暂时停课是否违法？
刘蓉 等10名律师回复
