律师回复

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  曹磊律师

  月帮助702人

  湖北和开胜律师事务所

  你好，上述两个侵犯劳动者权益的行为是可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁的

  回复于 2021-03-20 22:54:46 咨询他
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  赵代川律师

  月帮助0人

  湖北得伟君尚律师事务所

  可申请仲裁要求支付未签合同的双倍工资等要求。具体可一对一咨询或者电话咨询。

  回复于 2021-03-20 22:58:47 咨询他
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  王秀娇律师

  月帮助0人

  湖北鼎诚律师事务所

  您好，自用工之日起超过一个月未与劳动者签劳动合同，可主张双倍工资差额以及经济补偿金。另拖欠工资也可向劳动监察大队投诉或者申请仲裁主张。

  回复于 2021-03-20 22:59:49 咨询他
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  易磊律师

  月帮助2001人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  拖欠工资直接去劳动局投诉举报。

  回复于 2021-03-21 09:17:56 咨询他