入职的时候我们签了一份合同 是实习合同(实习期1--3个月)和转正合同在一起的这样一份合同 然后合同上规定要服务三年 如果要是没有服务够三年要赔付违约金总共5000元 现在两个月过了 想要离职 但是要把这五千块钱平均到剩下的(3年减去2个月)34个月里,也就是每个月我要赔付147块钱,赔付34个月 请问这个合同合理吗
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