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目前宁波市企业技术秘密保护条例第十七条规定的竞业限制金是不低于50%,但是劳动合同上签订的竞业限制金只有10%,并且规定赔偿是200%,地点是杭州湾新区的企业。如果单位想要我履行竞业限制我该怎样维权,提高竞业限制补偿金。

劳动争议浙江省-宁波市2020-11-10 09:23:41186*****082

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律师回复

  • 王树伟律师
    月帮助0
    湖北武银律师事务所
    对方条款违法,可以劳动仲裁
    回复于 2020-11-10 09:31:37 咨询他
    • 用户追问: 2020-11-10 09:34:19

      我应当自己申请劳动仲裁还是,委托律师完成,这样的委托费大概是多少。

    • 律师回复: 2020-11-10 09:35:21

      都可以的,委托律师的话一般不低于五千

  • 李良律师
    月帮助22
    陕西谷正律师事务所
    你好,可以要求提供补偿金,否则你以该条款显示公平为由要求仲裁撤销,对你不生效
    回复于 2020-11-10 09:32:01 咨询他
    • 用户追问: 2020-11-10 10:14:21

      要是公司拒绝提高竞业限制补偿金,我可以申请该条款无效吗

    • 律师回复: 2020-11-10 10:16:19

      只能撤销,没有无效的依据

    • 用户追问: 2020-11-10 10:18:45

      那我应该是申请撤销,还是申请提高竞业限制补偿金到50%。

    • 律师回复: 2020-11-10 10:25:22

      提高至50%对你有利

    • 用户追问: 2020-11-10 10:34:45

      那如果有需要我这里可以委托你来提起劳动仲裁吗,费用大概是多少。

    • 律师回复: 2020-11-10 10:35:58

      建议找个本地律师办理,外地律师交通成本太大

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