请问，在济宁单位破产，职工哪几项补偿?
劳动争议山东省-济宁市2020-06-29 10:00:08138*****810
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本人2024年02月入职一家公司工作，劳动合同上的固定期限是2024年2月2日起至2025年12月31日止。现在2025年11月21日，公司高层领导决定解散该部门，计划下周人事部过来面对面谈赔偿。 我需要怎样做在沟通中争取最大劳动权益？最大化的权益去什么？怎样避免被坑？
吴亮 等6名律师回复
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加班费能不能适用一裁终局
刘蓉 等4名律师回复
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养发馆（个体工商户）店长八个月未盈利，辞职了应该承担店里面的亏损吗？还有门店微信钱包，没有实名认证能收钱吗？
易磊 等8名律师回复
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2025年9月韶关某幼儿园招生情况不理想，要求员工降薪。我提出反对降薪，我应该怎么更好的维护自己权益，并且争取更大的利益。
易磊 等5名律师回复
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劳动仲裁判决书有2条终局裁决，一条非终局裁决，终局裁决1.是赔偿未发放工资，2.是赔偿加班工资，非终局裁决是：驳回确认劳动关系，未签订劳动合同的双倍工资，现在公司上诉区法院，现在成了被告，我方胜诉有机会吗？
时龙 等5名律师回复
