咨询首页>劳动争议>咨询详情

公司口头通知我,被按经济性裁员对我进行裁员。我是已过55岁,并在该公司工作了19年。公司通知我下周一就不能去上班。现我应该做些什么?按劳动合同法第42条款第5条,像我这种情况是不能解除合同或裁员的。

劳动争议江西省-南昌市2020-05-16 19:01:19136*****836

分享

律师回复

  • 曹磊律师
    月帮助709
    湖北和开胜律师事务所
    男性55岁呀也是开始享受退休养老待遇的,劳动关系自然终止。你可以要求公司履行合同到55周岁。
    回复于 2020-05-17 08:10:13 咨询他

劳动争议类型活跃律师

  • 易磊律师

    相关月回复337 累计好评3330 18分钟响应

    咨询
  • 占静律师

    相关月回复97 累计好评173 11分钟响应

    咨询
  • 张雪律师

    相关月回复173 累计好评1010 16分钟响应

    咨询

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502