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你好我想咨询一下 就是我们公司刚换项目卖酒,但是我们不确定是不是真酒,老板说是有茅台授权,要是酒,要是有问题自己邀去的客户开单了不要提成可以不

合同纠纷贵州省-贵阳市2026-01-07 12:33:51155*****298

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律师回复

  • 徐亚军律师
    月帮助80
    湖北朋来律师事务所
    您好,可以帮您审查他们的授权,一对一私聊联系
    回复于 2026-01-07 12:34:42 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助2170
    广东天诺律师事务所
    你好!合同有约定的按照合同约定,协商不成可以向法院起诉,提交民事起诉状、证据材料、双方的身份资料。
    回复于 2026-01-07 12:36:37 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3630
    北京盈科(泰州)律师事务所
    即使不要提成,若明知酒有问题仍邀客户开单,也可能需承担法律责任。若酒为假酒,员工参与销售可能构成销售伪劣产品罪等犯罪,还可能面临行政处罚或需承担民事赔偿责任,具体需根据员工的主观明知情况和实际行为等因素来判定。
    回复于 2026-01-07 18:05:47 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助1936
    北京盈科(武汉)律师事务所
    最好是你要看到真实的授权
    回复于 2026-01-07 18:13:39 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助3646
    浙江佑平律师事务所
    这种情况确实需要谨慎对待。首先,如果公司销售的酒品存在问题,比如不是真酒,这可能涉及到虚假宣传和欺诈消费者的行为,根据《消费者权益保护法》和《产品质量法》,公司可能会面临消费者的投诉和索赔,甚至可能受到市场监管部门的处罚。 其次,关于提成问题,如果是因为公司提供的产品存在问题导致客户投诉,公司不给予提成可能是不合理的。员工在不知情的情况下销售了问题产品,责任主要在公司,员工的劳动成果应该得到相应的报酬。 解决方案方面,建议公司先对产品进行严格的质量检查,确保销售的是真酒。同时,与茅台方面确认授权的真实性和有效性。如果发现产品确实存在问题,应该立即停止销售,并积极处理消费者的投诉和退款事宜。对于员工的提成问题,公司应该根据实际情况,合理公正地处理,避免引发劳动纠纷。
    回复于 2026-01-15 15:24:30 咨询他

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