律师回复

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  王建宇律师

  月帮助2人

  广东公忠律师事务所

  那就双倍的呗 ，44个月的平均工资 ，加上失业保险待遇 ，补齐五险一金 ，补齐加班费和年假工资等等 ，去申请劳动仲裁呗 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

  回复于 2024-05-18 06:42:13 咨询他

  • 用户追问： 2024-05-18 06:45:42

    主管找我约谈，说是N+5，我没有同意，目前还在继续上班，他问我赔偿需求，让我考虑一下回复他，我怎么回复合适。

  • 律师回复： 2024-05-18 06:47:46

    就按我说的 ，如果再不行 你可以联系我 咱们加V信 ，我给你写一份详细的诉求明细，以你工资每月5000的话 ，他辞退你，没有几十万下不来

  • 用户追问： 2024-05-18 06:49:17

    怎么加您微信

  • 律师回复： 2024-05-18 06:49:35

    一对一的联系我

  展开全部 4 条
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  伍斯恒律师

  月帮助2人

  陕西盛卓律师事务所

  可以要求按n+1进行赔偿

  回复于 2024-05-18 07:57:07 咨询他
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  郭瞳瞳律师

  月帮助2人

  上海市君悦律师事务所

  你好，若对方无正当理由辞退你，构成非法辞退，赔偿不够满意，你可申请劳动仲裁争取更多赔偿金

  回复于 2024-05-18 10:38:19 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助598人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2024-05-18 11:56:47 咨询他