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发生在4月27号杭州西可科技园我上了10天的班被无故辞退了并且未缴纳社保,未签劳动合同。我能提出赔付双倍工资和经济补偿吗

劳动争议浙江省-杭州市2023-07-19 10:57:12183*****603

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律师回复

  • 郑泽方律师
    月帮助30
    浙江五民律师事务所
    双倍工资不可以,赔偿金可以。如有其他疑问,可电话或一对一咨询我,以便更好维护您的权益。
    回复于 2023-07-19 10:59:12 咨询他
  • 黄舜律师
    月帮助0
    北京京师(杭州)律师事务所
    你好,可以主张对方违法解除
    回复于 2023-07-19 11:19:34 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4094
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-07-19 11:25:10 咨询他
  • 陈洋律师
    月帮助5
    浙江海邦律师事务所
    可以主张违法辞退赔偿金
    回复于 2023-07-19 11:49:23 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3312
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-07-19 14:52:48 咨询他

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