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三月底去一家新公司上班做网站编辑,到五月第一次发工资的时候,老板变相扣我工资,因为没有签合同,就不承认当初面试给的薪资,但是因为自己争取,就还是如实发了,但是,后来,老板私自让我调岗,直接让我换成公司的另一个岗位,说网站编辑不需要那么多人,就让我做别的,可是我本来就是做编辑,而且才一个月,说我如果不同意,就直接让我离职,后来我没同意,他就用公司不需要那么多人为由,把我辞退了,我需要去哪里投诉,也没有劳动合同,他不与签劳动合同,公司走的也是私账,有微信聊天的证据,也有公司的营业执照,我想知道可以去哪里投诉。方便一次性回我吗?

劳动争议湖北省-武汉市2019-06-15 18:38:30131*****033

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律师回复

  • 谢良军律师
    月帮助0
    湖北百思得律师事务所
    向公司所在地的劳动监察大队投诉。
    回复于 2019-06-15 18:39:32 咨询他
  • 孙志军律师
    月帮助0
    北京盈科(武汉)律师事务所
    可以向劳动监察大队投诉,也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。没有签订书面劳动合同的,可以主张双倍工资的差额。
    回复于 2019-06-15 19:33:46 咨询他

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