律师回复

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  吴亮律师

  月帮助4710人

  浙江佑平律师事务所

  这种情况可先找员工再次沟通，明确其态度。若仍不配合，可按公司规定处理，保留相关证据，必要时通过法律途径解决，如申请劳动仲裁。

  回复于 2025-02-19 20:48:17 咨询他
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  李莎律师

  月帮助0人

  北京市中银（南京）律师事务所

  只要工作完成了，不加班没有问题啊。

  回复于 2025-02-19 21:10:22 咨询他
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  张雪律师

  月帮助1444人

  湖北楚智律师事务所

  发送书面通知，您可以与律师进行电话沟通，以便更好的维护您的权益。

  回复于 2025-02-19 21:15:29 咨询他