律师回复

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  周承志律师

  月帮助3人

  广东天禀律师事务所

  开除么，开除需要支付经济赔偿金的。你入职多久了？

  回复于 2023-02-06 00:38:11 咨询他
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  王香妮律师

  月帮助342人

  陕西萃聚律师事务所

  没有签劳动合同可以要求双信赔偿

  回复于 2023-02-06 00:42:07 咨询他

  • 律师回复： 2023-02-06 00:42:21

    双倍

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  张菁律师

  月帮助285人

  北京市京师律师事务所

  入职多久了？公司裁员还是违法辞退？具体情况可以来电详细沟通，了解清楚后才能给予专业解答。

  回复于 2023-02-06 00:58:18 咨询他
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  王红梅律师

  月帮助0人

  湖北九凯律师事务所

  你是什么身份？你说的情况员工可以申请劳动仲裁要求公司支付未签劳动合同的二倍工资和经济补偿金。

  回复于 2023-02-06 07:35:03 咨询他
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  周一律师

  月帮助748人

  江苏高志平律师事务所

  需要支付双倍工资和经济补偿金

  回复于 2023-02-06 07:51:32 咨询他
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  董忠科律师

  月帮助0人

  江苏正欣律师事务所

  没劳动合同需要支付双倍工资

  回复于 2023-02-06 08:21:18 咨询他
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  王晓莎律师

  月帮助0人

  河北冀华律师事务所

  你好，需要，未签订劳动合同不影响劳动者维护自身合法权益。

  回复于 2023-02-06 09:03:49 咨询他
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  任淑萍律师

  月帮助1144人

  湖北秋筠律师事务所

  您好，工作多久了，辞退了吗

  回复于 2023-02-06 09:36:38 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4221人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  回复于 2023-02-06 10:54:52 咨询他
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  户建忠律师

  月帮助7人

  山东统河律师事务所

  没有没有劳动合同可以主张双倍工资

  回复于 2023-02-06 10:59:57 咨询他