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在此公司工作10年,无签订合同,有工资明细,工人证明在此公司实际工作,无过错,无缘无故辞退,可以申请劳动仲裁,提出赔偿申请吗?

劳动争议山东省-聊城市2022-04-13 18:45:17191*****575

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律师回复

  • 曾光波律师
    月帮助0
    贵州修慎律师事务所
    可以的,可以请求经济补偿金,违法解除劳动关系的赔偿金,具体情况可以点击头像详细说一下,以便为您更好解答
    回复于 2022-04-13 18:47:17 咨询他
  • 徐亚军律师
    月帮助0
    湖北朋来律师事务所
    你好,可以申请劳动仲裁赔偿
    回复于 2022-04-13 18:47:20 咨询他
  • 梁晶律师
    月帮助197
    湖南人和(株洲)律师事务所
    可以要求劳动仲裁,要求用人单位支付违法解除的赔偿,可以要求11个月的工资
    回复于 2022-04-13 18:53:30 咨询他
  • 蒙文炎律师
    月帮助52
    广东国知律师事务所
    可以的,公司无故辞退,要赔偿。
    回复于 2022-04-13 19:07:51 咨询他
  • 马雪玲律师
    月帮助1653
    上海宇天律师事务所
    你好,可以申请劳动仲裁的
    回复于 2022-04-13 19:08:38 咨询他
  • 黄嘉玲律师
    月帮助29
    江西赣深律师事务所
    你好,公司违法解除劳动关系可以申请劳动仲裁维护自己的权益。
    回复于 2022-04-13 19:11:12 咨询他
  • 张耀文律师
    月帮助0
    湖北大汉口律师事务所
    您好,您这种情况可以申请劳动仲裁要求公司支付赔偿金的。
    回复于 2022-04-13 19:21:38 咨询他
  • 王晓莎律师
    月帮助0
    河北冀华律师事务所
    你好,可以申请劳动仲裁,要求支付赔偿金
    回复于 2022-04-13 19:28:43 咨询他

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