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我现在需要处理一个事情 我在公司是个合同工 干了有四年 现在公司以违章违纪 把我开除 我是否可以索要赔偿 事情是这样的 我与公司职员刘某长期有拌嘴 吵闹行为 这次以刘某事先挑事 我与他发生嘴角争执最后演变成武力解决 还好双方都意识到危险 最后也没有实际意义上的损伤 公司就以我喝酒闹事被开除 刘某给予警告 这样的话公司应不应该陪我损失

劳动争议陕西省-渭南市2021-07-29 17:07:01159*****877

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律师回复

  • 李良律师
    月帮助24
    陕西谷正律师事务所
    你好,如果严重违反公司规章制度,那么公司不需要赔偿
    回复于 2021-07-29 17:09:47 咨询他

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