律师回复

• 
  康海杰律师

  月帮助602人

  上海德禾翰通律师事务所

  申请劳动仲裁，还可以获得更多赔偿。

  回复于 2021-06-15 16:01:54 咨询他
• 
  蒋佳蓉律师

  月帮助0人

  北京德恒（西咸新区）律师事务所

  提前30天通知用人单位，解除劳动关系时应当一并结清工资

  回复于 2021-06-15 16:05:16 咨询他
• 
  蒋珊律师

  月帮助3人

  北京大成（石家庄）律师事务所

  你好，劳动单位未与劳动者签劳动合同的，劳动者可主张双倍工资，如果老板支付工资可申请劳动仲裁或到当地劳动局劳动监察大队投诉。

  回复于 2021-06-15 16:08:42 咨询他
• 
  程琳律师

  月帮助0人

  山东至平律师事务所

  您好，收集证据，证明用工事实。具体情况，您可以建议我

  回复于 2021-06-15 16:13:00 咨询他
• 
  刘建伟律师

  月帮助864人

  陕西汉钟律师事务所

  可以解除合同，提起劳动仲裁申请要求支付拖欠工资，支付经济补偿金，支付未签劳动合同的11双倍工资

  回复于 2021-06-15 16:56:03 咨询他