咨询首页>劳动争议>咨询详情

本人2020年6月毕业,毕业以后去了一家公司,但是感觉不满意想换工作,于是2020年10月联系某公司人事找工作,该人事建议我走校招,说是待遇比社招好,于是我答应了,并且从学校重新申请了三方交到了这家公司,2020年11月份该人事问我可不可以到公司工作,我于12月份回复说我可以到公司工作并且询问能不能马上安排工作,该人事告知我可以,12月底辞职以后该人事一直未给我安排工作,一共拖了三个月,四月初才给我入职,期间损失该不该赔偿?

劳动争议江苏省-徐州市2021-04-08 14:27:38151*****701

分享

律师回复

  • 易磊律师
    月帮助2614
    北京盈科(武汉)律师事务所
    你们当时并没有签订书面的协议,约定具体的入职时间这个主张不了赔偿
    回复于 2021-04-08 14:37:20 咨询他
    • 用户追问: 2021-04-08 14:39:31

      我当时无他沟通是通过微信沟通,有文字聊天截图,可以主张赔偿吗

    • 律师回复: 2021-04-08 14:43:24

      聊天记录只是你们的沟通过程。你这种情况很难主张。

  • 张毅律师
    月帮助11
    江苏凡创律师事务所
    你们有没有签订劳动合同?
    回复于 2021-04-08 14:39:01 咨询他
    • 用户追问: 2021-04-08 14:40:07

      没有签订劳务合同,但是约定入职时间有微信聊天截图

    • 律师回复: 2021-04-08 14:44:51

      不太好确定你入职的时间

劳动争议类型活跃律师

  • 易磊律师

    相关月回复360 累计好评3320 18分钟响应

    咨询
  • 张雪律师

    相关月回复173 累计好评1004 16分钟响应

    咨询
  • 任淑萍律师

    相关月回复129 累计好评2671 14分钟响应

    咨询

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502