律师,您好,我于20年11月22日至21年2月7日在常州兴勤电子上班,通过中介公司进的厂,开始中介公司跟我说的是25元一个小时劳务费,厂里发工资15元一小时,中介补贴10元,但是必须做到2月5号,2月5号之后中介会将所有的补贴发给我,2月5号之前每个月只有厂里给的15元每小时,但是21年2月23号发给我的补贴只有20年11月22日至20年12月31号的,我打电话问,中介又跟我说只有两个月的,就是20年11月和20年12月有补贴,21年1月没有补贴,我当时让他们给我写了和合同,他们就写了个简单的,内容是:25一个小时,厂里给15元中介补贴10元,然后盖了章。请问这属于欺诈吗?

2021-02-23 20:57:56 江苏省-常州市 劳动争议
用户:132****6616

律师回复

2 条回答

曹磊律师

回复于2021-02-23 21:09:05

湖北和开胜律师事务所

这个不属于欺诈,你可以根据这个合同直接主张在工作期间的全部补贴

2021-02-23 21:10:43用户追问

请问律师,我向谁主张呢?中介公司把我拉黑了,他们中介公司还跟我说搬地方了

2021-02-23 21:11:06律师回复

你直接找合同相对方,

赵爽律师

回复于2021-02-23 21:05:35

江苏振泽律师事务所

这种情况实现没有明确的话是有欺诈嫌疑的,建议向劳动监察大队投诉举报

2021-02-23 21:06:44用户追问

请问是拨打12333吗

2021-02-23 21:12:55律师回复

12333是可以的,也可以到劳动监察部门具体的部门去举报

其他类似问题

毛高文律师

你好,据相关的法律规定,劳动者迟迟不给工资可以通过以下方式进行权利的救济。 第一、要确认与公司之间的劳动关系的事实,当确认了劳动关系后,对于公司拖欠工资的违法行为可以跟公司进行协商,要求公司补发工资。 第二、如果对于以上方式的协商不成,最好是带好相关的材料到劳动局进行投诉,或者直接到公司所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。 如果拖欠工资交额比较大的话,也可以直接委托律师进行起诉、仲裁等。 请问是否有签订劳动合同?是否与公司进行了协商? 建议联系我,我将竭力维护你的合法权益。

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