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公司先临时提出开除一批员工,剩下的员工薪资减半但会有提成,员工因为对公司这种条件不满提出离职会过得赔偿吗

劳动争议福建省-厦门市2020-05-30 16:48:50136*****407

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律师回复

  • 朱启贤律师
    月帮助0
    贵州中创联律师事务所
    如果提成后综合平均工资没有之前那么高的话可以提出解除劳动合同,且可以要求企业支付经济补偿金
    回复于 2020-05-30 16:59:41 咨询他
  • 刘永龙律师
    月帮助23
    湖北元本律师事务所
    你好,可以申请劳动仲裁。
    回复于 2020-05-30 17:28:59 咨询他

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