你好律师,我想咨询一下,我们有几个工友跟一个小包工干完工后,小包工至今拖欠我们的工资,当时因为没有签任何的协议,给我们承诺的是干完就结清工资,当时干完工后小包工说第二天给我们,我们也就没多意。在这期间有打电话问小包工,他的话就是过几天给我们打过来,一拖再拖,甚至电话不接。之后我们去了劳动局但仲裁不了个人,无赖我们去了开发商项目指挥部,但是项目指挥部已经把款项付清了,只是小包工未付给我们。像这样的情况我们能拿回属于自己付出的报酬吗?请律师指导,谢谢!
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多少岁可以在酒吧从事服务员
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老板拖欠工资半年,没有发过工资条,只有口头说过工资金额,微信有全部的聊天记录,走劳动仲裁可以成功吗
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公司本月直接群里发布新的绩效考核标准,没有签字同意之类的,然后直接所有人扣除30%绩效工资(以前是20%,且职能人员不和业绩挂钩,之前的绩效标准都能满足,没有被扣过钱),由于新签的合同里没有约束工资,只写了不低于杭州最低标准,且一切按照公司绩效标准来,这样仲裁可以走吗?
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你好,我是一名农民工,去年在甘肃兰州市做外墙保温工作,一起有三个人,年底活干完了只拿了少部分工钱,到现在老板不给结工资,兰州市劳动保障监察大队回复是和个体老板的劳务关系只能通过劳动仲裁解决。你们能为我们提供下法律援助吗谢谢!