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我去到一家汗蒸馆上班,起初他也没和我签订劳动合同。然后我1月1号申请的离职,他同意了说是要一个月,也就是2月1号放我走,没说工资什么时候结,后来因为病毒店里1月28正式停业了,我问老板娘工资怎么说,他说2月15到27发,我都离职了,不该当时就结清吗?现在我问她她让我去问经理。一拖再拖,有没有办法解决的

其他江苏省-南京市2020-02-24 10:20:19131*****839

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律师回复

  • 刘永龙律师
    月帮助2
    湖北元本律师事务所
    你好,可以向劳动监察大队投诉或者仲裁。
    回复于 2020-02-24 10:22:35 咨询他
    • 用户追问: 2020-02-24 10:27:04

      只有微信聊天记录能当证据吗

    • 律师回复: 2020-02-24 10:28:19

      可以,最好有其他证据佐证。

  • 胡金叶律师
    月帮助0
    湖北朴诺律师事务所
    可以投诉劳动监察大队。。。。。
    回复于 2020-02-24 10:28:47 咨询他
    • 用户追问: 2020-02-24 10:30:15

      电话是12333还是多少?

    • 律师回复: 2020-02-24 12:56:17

      你114问本地电话。。。

  • 梅雪芹律师
    月帮助0
    湖北超视距律师事务所
    您直接跟对方沟通,希望对方可以把工资发了,因为已经到了时间,如果不发的话,您就直接向劳动监察大队投诉或者是走仲裁程序了,到时候主张未签劳动合同的双倍工资和拖欠工资来维护自己的合法权益。再说一些大家都不容易的,自己的工资是自己应该拿的之类的话,软硬兼施,齐头并进。
    回复于 2020-02-24 10:31:40 咨询他

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