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12月岗位调动到公司其他校区,1月提出口头离职,未办理离职手续,请了婚假到16号,不过婚假未同意。16号后仍在该公司其他校区代课,app上有上课记录,二月由于疫情申请不离职回到原校区,原校区校长和主管同意后,从二月初一直在代课,现在钉钉异动申请审批一直未通过,说不给缴纳本月社保,这个合法吗

劳动争议北京市2020-02-21 22:03:06182*****156

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